怎么計(jì)算個(gè)人所得稅個(gè)人所得稅稅率計(jì)算表（9篇）

【第1篇】怎么計(jì)算個(gè)人所得稅個(gè)人所得稅稅率計(jì)算表

所謂個(gè)人所得稅：是指對(duì)個(gè)人收入征收的一種稅。我們中國(guó)有14億人，嚴(yán)格意義上來(lái)說(shuō)，每個(gè)人都是納稅人。但實(shí)際并不是每一個(gè)人都會(huì)要繳稅。

因?yàn)椋幸幌到y(tǒng)的稅收政策，會(huì)讓我們不要繳稅，或少繳稅。國(guó)家的目的是通過(guò)這一稅收政策，來(lái)調(diào)節(jié)高收入人群的收入，并不是想讓每一個(gè)人都來(lái)繳稅。因?yàn)閭€(gè)人所得稅在我國(guó)全部稅收總額中占比不是很大，如2023年全國(guó)各種稅的稅收收入總額為15萬(wàn)億左右，而個(gè)人所得稅收入是1.16億，比重不到8%。

但是，個(gè)人所得稅卻是涉及面最廣的一種稅。因?yàn)?，我們大部分人為了生存，都需要通過(guò)勞動(dòng)來(lái)獲取收入，有了收入就會(huì)產(chǎn)生個(gè)人所得稅納稅義務(wù)。哪怕是開(kāi)公司的老板，從公司分配的利潤(rùn)，對(duì)于這位老板來(lái)說(shuō)，是紅利、股利所得，得繳納20%的個(gè)人所得稅。

對(duì)于大部分打工人來(lái)說(shuō)，我們每月會(huì)有工資收入；兼職就業(yè)可能會(huì)產(chǎn)生勞務(wù)報(bào)酬收入；個(gè)人特長(zhǎng)會(huì)寫(xiě)文章，可能會(huì)產(chǎn)生稿酬收入；個(gè)人有發(fā)明愛(ài)好，可能會(huì)產(chǎn)生特許權(quán)使用費(fèi)收入；賣彩票中了1000個(gè)w，就會(huì)發(fā)生偶然所得收入等等。這些都需要我們繳納個(gè)人所得稅。

當(dāng)然，我們?nèi)〉玫氖杖?，并不是按收入總額繳納個(gè)人所得稅。因?yàn)槲覀冞€有日常生活開(kāi)支，照顧家人開(kāi)支，通過(guò)學(xué)習(xí)加強(qiáng)自己各方面能力的開(kāi)支，生病了需要看病支出，老了后能拿養(yǎng)老金而需要繳納社保，家里有嬰兒需要嬰生奶粉開(kāi)支等等。

所以，政策又規(guī)定，我們?nèi)〉玫氖杖?，可以減掉上述的支出后，如果還有剩余，則按規(guī)定的比率繳納個(gè)人所得稅，如果沒(méi)有剩余了，則不需要繳納個(gè)人所得稅了。

那么，對(duì)于我們個(gè)人來(lái)說(shuō)，每個(gè)月的收入要繳納多少個(gè)人所得稅呢？下面，我們就用具體數(shù)據(jù)來(lái)舉例說(shuō)明（以常規(guī)扣除項(xiàng)目為例），大家可以參考一下：

個(gè)人所得稅稅率表

1、如某個(gè)人每月工資10000元，社保公積金1000元，住房貸款1000元，贍養(yǎng)老人1000元，3歲以下嬰兒照護(hù)費(fèi)費(fèi)每月1000元，年底年終獎(jiǎng)10000元；

則：全年收入130000元，全年可以扣除的金額=（5000+1000+1000+1000+1000）*12=108000元；

全年應(yīng)納稅所得額=130000-108000=22000元；

全年應(yīng)繳納個(gè)稅=22000*3%=660元。

2、如某個(gè)人每月工資15000元，社保公積金1000元，住房貸款1000元，贍養(yǎng)老人1000元，3歲以下嬰兒照護(hù)費(fèi)費(fèi)每月1000元，年底年終獎(jiǎng)10000元；

則：全年收入190000元，全年可以扣除的金額=（5000+1000+1000+1000+1000）*12=108000元；

全年應(yīng)納稅所得額=190000-108000=82000元；

全年應(yīng)繳納個(gè)稅=82000*10%-2520=5680元。

3、如某個(gè)人每月工資25000元，社保公積金1000元，住房貸款1000元，贍養(yǎng)老人1000元，3歲以下嬰兒照護(hù)費(fèi)費(fèi)每月1000元，年底年終獎(jiǎng)10000元；

則：全年收入310000元，全年可以扣除的金額=（5000+1000+1000+1000+1000）*12=108000元；

全年應(yīng)納稅所得額=310000-108000=202000元；

全年應(yīng)繳納個(gè)稅=202000*20%-16920=23480元。

4、如某個(gè)人每月工資35000元，社保公積金1000元，住房貸款1000元，贍養(yǎng)老人1000元，3歲以下嬰兒照護(hù)費(fèi)費(fèi)每月1000元，年底年終獎(jiǎng)10000元；

則：全年收入430000元，全年可以扣除的金額=（5000+1000+1000+1000+1000）*12=108000元；

全年應(yīng)納稅所得額=430000-108000=322000元；

全年應(yīng)繳納個(gè)稅=322000*25%-31920=48580元。

大家可以參考一個(gè)上面的計(jì)算方法，結(jié)合自己的工資數(shù)據(jù)等，就可以知道自己一年有沒(méi)有多繳個(gè)稅啦。

【第2篇】c語(yǔ)言計(jì)算個(gè)人所得稅

1．軍人退出現(xiàn)役參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，國(guó)家給予退役養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

2．軍人服現(xiàn)役年限與入伍前和退出現(xiàn)役后參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限【 】計(jì)算。

a．合并

b．分段

3．根據(jù)《中華人民共和國(guó)退役軍人保障法》，軍隊(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、【 】醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為退役軍人就醫(yī)提供優(yōu)待服務(wù)，并對(duì)參戰(zhàn)退役軍人、殘疾退役軍人給予優(yōu)惠。

a．公立

b．私立

4．根據(jù)《中華人民共和國(guó)退役軍人保障法》，退役軍人移交接收過(guò)程中，發(fā)生與其服現(xiàn)役有關(guān)的問(wèn)題，由【 】負(fù)責(zé)處理。

a．原所在部隊(duì)

b．安置地人民政府

c．安置地退役軍人事務(wù)部門

5．根據(jù)《中華人民共和國(guó)退役軍人保障法》，以【 】方式安置的，由安置地人民政府根據(jù)其德才條件以及服現(xiàn)役期間的職務(wù)、等級(jí)、所做貢獻(xiàn)、專長(zhǎng)等和工作需要安排工作崗位，確定相應(yīng)的職務(wù)職級(jí)。

a．轉(zhuǎn)業(yè)

b．復(fù)員

c．退休

d．逐月領(lǐng)取退役金

1．《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》規(guī)定，企業(yè)分為居民企業(yè)和【 】。

a．外商企業(yè)

b．外資企業(yè)

c．非內(nèi)資企業(yè)

d．非居民企業(yè)

2．根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》，企業(yè)從事【 】項(xiàng)目的所得，減半征收企業(yè)所得稅。

a．內(nèi)陸?zhàn)B殖

b．蔬菜的種植

c．中藥材的種植

d．牲畜、家禽的飼養(yǎng)

3．《個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除暫行辦法》規(guī)定納稅人的住房租金專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn)有【 】檔。

a．一

b．二

c．三

d．四

4．下列不屬于個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除項(xiàng)目的是【 】。

a．子女教育

b．繼續(xù)教育

c．大病醫(yī)療

d．住房公積金

5．個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除中住房貸款利息扣除期限最長(zhǎng)不得超過(guò)【 】個(gè)月。

a．120

b．180

c．240

d．300

6．納稅人的子女接受全日制學(xué)歷教育的相關(guān)支出，按照每個(gè)子女每月【 】元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。

a．800

b．1000

c．1200

d．2000

7．納稅人贍養(yǎng)一位及以上被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)支出，納稅人為獨(dú)生子女的，按照每月【 】元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。

a．1000

b．1200

c．1500

d．2000

8．在我國(guó)，個(gè)人的工資、薪金屬于綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的【 】稅率。

a．比例

b．定額

c．超率累進(jìn)

d．超額累進(jìn)

9．《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》規(guī)定，居民個(gè)人取得綜合所得，按【 】計(jì)個(gè)人所得稅。

a．年

b．月

c．季

d．次

10．在中國(guó)境內(nèi)有住所，或者無(wú)住所而一個(gè)納稅年度內(nèi)在中國(guó)境內(nèi)居住累計(jì)滿【 】的個(gè)人，為居民個(gè)人。

a．一年

b．一百天

c．兩百天

d．一百八十三天

11．2005年12月29日，十屆全國(guó)人大常委會(huì)第十九次會(huì)議決定，自2006年1月1日起廢止《中華人民共和國(guó)【 】條例》。由此，一個(gè)在我國(guó)存在2600年的古老稅種宣告終結(jié)。

a．農(nóng)業(yè)稅

b．土地稅

1．不滿十四周歲未成年人的個(gè)人信息屬于敏感個(gè)人信息?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

2．未取得個(gè)人單獨(dú)同意，個(gè)人信息處理者不得公開(kāi)其處理的個(gè)人信息?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

3．收集個(gè)人信息，應(yīng)當(dāng)限于實(shí)現(xiàn)處理目的的最小范圍，不得過(guò)度收集個(gè)人信息?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

4．個(gè)人信息處理者應(yīng)當(dāng)對(duì)其個(gè)人信息處理活動(dòng)負(fù)責(zé)，并采取必要措施保障所處理的個(gè)人信息的安全?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

5．個(gè)人信息處理者違反《中華人民共和國(guó)個(gè)人信息保護(hù)法》規(guī)定處理個(gè)人信息，侵害眾多個(gè)人的權(quán)益的，人民檢察院、法律規(guī)定的消費(fèi)者組織可以依法向人民法院提起訴訟?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

6．個(gè)人信息處理者可以處理所有個(gè)人自行公開(kāi)或者其他已經(jīng)合法公開(kāi)的個(gè)人信息。【 】

a．正確

b．錯(cuò)誤

7．個(gè)人信息的處理目的、處理方式和處理的個(gè)人信息種類發(fā)生變更的，無(wú)需重新取得個(gè)人同意?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

8．匿名化，是指?jìng)€(gè)人信息經(jīng)過(guò)處理無(wú)法識(shí)別特定自然人且不能復(fù)原的過(guò)程。個(gè)人信息包括匿名化處理后的信息?！?】

a．正確

b．錯(cuò)誤

9．將閑置的 qq、微信賬號(hào)出租給他人使用這種做法是【 】的。

a．正確

b．錯(cuò)誤

10．要達(dá)到與人類交流的目的，智能機(jī)器人的耳朵首先要擁有感知聲音的“器官”――聲音傳感器，它與【 】構(gòu)成一個(gè)完整的機(jī)器人“耳朵”。

a．語(yǔ)音識(shí)別軟件

b．圖像識(shí)別軟件

11．我們經(jīng)常使用手機(jī)掃描二維碼，“掃一掃”這一功能使用了識(shí)別方式。

a．圖像識(shí)別

b．文字識(shí)別

c．語(yǔ)音識(shí)別

d．人臉識(shí)別

12．在公共場(chǎng)所安裝圖像采集、個(gè)人身份識(shí)別設(shè)備所收集的個(gè)人圖像、身份識(shí)別信息只能用于【 】的目的，不得用于其他目的；取得個(gè)人單獨(dú)同意的除外。

a．客戶識(shí)別

b．客流量統(tǒng)計(jì)

c．維護(hù)公共安全

13．基于個(gè)人同意處理個(gè)人信息的，個(gè)人【 】撤回其同意。

a．有權(quán)

b．無(wú)權(quán)

14．個(gè)人信息處理者處理不滿十四周歲未成年人個(gè)人信息的，應(yīng)當(dāng)取得【 】的同意。

a．未成年人本人

b．未成年人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人

15．處理個(gè)人信息應(yīng)當(dāng)具有明確、合理的目的，并應(yīng)當(dāng)與處理目的直接相關(guān)，采取【 】的方式。

a．最有利于提高效率

b．對(duì)個(gè)人權(quán)益影響最小

16．下列哪種情況，個(gè)人信息處理者不可處理個(gè)人信息?！?】

a．未取得個(gè)人的同意

b．為履行法定職責(zé)或者法定義務(wù)所必需

c．為訂立、履行個(gè)人作為一方當(dāng)事人的合同所必需

d．為公共利益實(shí)施新聞報(bào)道，在合理的范圍內(nèi)處理個(gè)人信息

17．為確保手機(jī)使用安全，下列安裝app的方式正確的是【 】。

a．“越獄”安裝

b．在正規(guī)應(yīng)用商店下載

c．掃描陌生人發(fā)來(lái)的二維碼下載

d．用“免費(fèi)版”代替正版收費(fèi) app

18．設(shè)置密碼時(shí)，采用【 】的方式比較安全。

a．使用生日作為密碼

b．重復(fù)使用同一密碼

c．單一使用數(shù)字作為密碼

d．?dāng)?shù)字、大小寫(xiě)字母、特殊符號(hào)組合作為密碼

19．如果剛學(xué)會(huì)網(wǎng)上購(gòu)物，想開(kāi)通網(wǎng)銀，正確的做法是【 】。

a．使用非本人的銀行卡，不用自己再額外辦卡

b．辦理一張私人銀行卡，放入適當(dāng)資金用于購(gòu)物

20．王某在網(wǎng)上購(gòu)物，有自稱平臺(tái)客服人員告知其因系統(tǒng)升級(jí)導(dǎo)致訂單失效（或商品質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題），將用貨款的雙倍作為賠償，并發(fā)送鏈接讓王某填寫(xiě)退貨申請(qǐng)，王某應(yīng)當(dāng)【 】。

a．點(diǎn)擊鏈接填寫(xiě)申請(qǐng)

b．聯(lián)系官方客服，核實(shí)訂單

21．如果手機(jī)不小心弄丟了，之前手機(jī)已經(jīng)綁定了微信、支付寶、銀行卡，為了保護(hù)自己的財(cái)產(chǎn)信息，正確的應(yīng)對(duì)方法是【 】。

a．手機(jī)丟了自認(rèn)倒霉，什么都不做

b．立即更換手機(jī)號(hào)碼，重新注冊(cè)微信、支付寶賬號(hào)

c．立即掛失手機(jī)號(hào)并且凍結(jié)手機(jī)網(wǎng)銀，解綁與手機(jī)號(hào)綁定的支付寶、微信等支付賬戶

22．劉某收到短信，稱點(diǎn)擊鏈接并填寫(xiě)個(gè)人信息可以免費(fèi)領(lǐng)取4g流量，劉某應(yīng)當(dāng)【 】。

a．拒絕點(diǎn)擊，刪除該信息

b．點(diǎn)擊鏈接，填寫(xiě)個(gè)人信息，獲得免費(fèi)流量

23．如果收到一條內(nèi)容為“xxx家長(zhǎng)，這是您孩子開(kāi)學(xué)以來(lái)個(gè)人表現(xiàn)的一些情況和學(xué)習(xí)報(bào)告，請(qǐng)查閱”的短信，后面附一個(gè)網(wǎng)址，正確的應(yīng)對(duì)方法是【 】。

a．關(guān)心孩子在校表現(xiàn)，直接點(diǎn)開(kāi)看

b．先與老師或?qū)W校聯(lián)系，核實(shí)信息后再?zèng)Q定要不要點(diǎn)開(kāi)看

24．如果你接到自稱是社保局工作人員打來(lái)的電話，說(shuō)社?？ㄓ袉?wèn)題，并且對(duì)方能準(zhǔn)確說(shuō)出你的姓名、出生年月等詳細(xì)信息，要求繳納保證金，正確的應(yīng)對(duì)方法是【 】。

a．按照對(duì)方指示操作，解決社?？▎?wèn)題

b．對(duì)于陌生號(hào)碼一律不轉(zhuǎn)帳和不告知個(gè)人隱私

25．如果你接到自稱某電商平臺(tái)客服打來(lái)的電話，對(duì)方說(shuō)你以前注冊(cè)了網(wǎng)絡(luò)貸款信息，現(xiàn)需要注銷，否則將影響征信，對(duì)方要求添加qq好友，指導(dǎo)你進(jìn)行注銷操作，正確的做法是【 】。

a．按照對(duì)方要求加對(duì)方為qq好友

b．按照對(duì)方要求在各網(wǎng)貸平臺(tái)進(jìn)行操作

c．在對(duì)方提供的平臺(tái)輸入自己的銀行卡號(hào)和密碼

d．掛掉對(duì)方電話，撥打110或轄區(qū)派出所電話報(bào)警

26．當(dāng)你在網(wǎng)上看到一則招聘網(wǎng)絡(luò)兼職的信息，稱在電商平臺(tái)給商家“刷信譽(yù)”，無(wú)需押金，非常輕松，每刷一筆商品收入15元，每天收入至少百元以上，正確的應(yīng)對(duì)方法是【 】。

a．感覺(jué)工作很輕松，趕快去應(yīng)聘

b．發(fā)動(dòng)家人幫忙“刷信譽(yù)”，以求賺錢

c．介紹自己的同學(xué)和好朋友一起做兼職

d．認(rèn)清聲稱“刷信譽(yù)”可以賺錢的兼職均是詐騙，應(yīng)及時(shí)舉報(bào)

27．為保護(hù)個(gè)人信息安全，不應(yīng)當(dāng)【 】。

a．隨意“海投”個(gè)人簡(jiǎn)歷

b．輸入密碼時(shí)確保無(wú)人偷窺

c．使用后及時(shí)銷毀身份證復(fù)印件

d．及時(shí)撕毀快遞包裹上的個(gè)人信息

28．關(guān)于處理個(gè)人信息，下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是【 】。

a．應(yīng)當(dāng)保證個(gè)人信息的質(zhì)量

b．應(yīng)當(dāng)采取對(duì)個(gè)人權(quán)益影響最小的方式

c．應(yīng)當(dāng)遵循合法、正當(dāng)、必要和誠(chéng)信原則

d．通過(guò)誤導(dǎo)、欺詐、脅迫等方式處理個(gè)人信息

29．如果家長(zhǎng)接到“學(xué)校臨時(shí)安排補(bǔ)課，要將補(bǔ)課費(fèi)轉(zhuǎn)到學(xué)校賬戶”的短信時(shí)，錯(cuò)誤的做法是【 】。

a．先按要求轉(zhuǎn)賬

b．與學(xué)校老師聯(lián)系，了解情況再?zèng)Q定

c．詢問(wèn)孩子同班同學(xué)家長(zhǎng)，看情況再?zèng)Q定

d．趕快與孩子通話，核實(shí)情況，視情況而定

【第3篇】計(jì)算個(gè)人所得稅

每個(gè)人都知道有稅前工資和稅后工資，那如何計(jì)算個(gè)人所得稅呢，以以下為例，看看你到手的工資是怎么來(lái)的，企業(yè)hr有沒(méi)有少給你計(jì)算工資

稅前工資：通俗講就是沒(méi)拋出社保公積金考勤個(gè)稅等各種扣款的工資

應(yīng)發(fā)工資：稅前工資-考勤扣款

實(shí)發(fā)工資：應(yīng)發(fā)工資-社保公積金-個(gè)人所得稅

社保公積金：就是五險(xiǎn)一金，需要跟您的稅前工資基數(shù)一致，比如工資1萬(wàn)，那社保公積金都需要按照1萬(wàn)的基數(shù)來(lái)繳納

納稅基數(shù)：稅前工資-社保公積金-專項(xiàng)附加扣除-個(gè)稅起征點(diǎn)-其余扣款（出勤等）

專項(xiàng)附加扣除：國(guó)家為了減免大家的個(gè)稅負(fù)擔(dān)，2023年新增了六項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除，房租，貸款，子女，贍養(yǎng)老人，繼續(xù)教育，大病醫(yī)療

個(gè)人所得稅算法，2023年之前，個(gè)稅起征點(diǎn)是5000，達(dá)到五千的納稅基數(shù)就開(kāi)始按月交稅，個(gè)稅金額每月也都是一致的，但2023年新的個(gè)人所得稅出臺(tái)，需要每個(gè)月的收入，每個(gè)月的扣除累計(jì)計(jì)算，也就是累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳

例子：小明稅前工資10000元，社保公積金扣款2000，全勤，專項(xiàng)附加扣除有一項(xiàng)房子貸款，其余無(wú)，小明每個(gè)月實(shí)發(fā)到手多少錢，怎么來(lái)算？

首先專項(xiàng)附加扣除房子貸款，減免1000元，社保公積金扣款2000，個(gè)稅起征點(diǎn)5000，無(wú)考勤扣款，無(wú)其他加減項(xiàng)，故他的實(shí)發(fā)工資是

納稅基數(shù)10000-2000-1000-5000=2000元 2000符合納稅稅率3%

個(gè)人所得稅款2000*3%=60元

實(shí)發(fā)工資10000-2000-60=7940元

第二個(gè)月的個(gè)人所得稅稅款就是

兩個(gè)月稅前工資-兩個(gè)月社保公積金扣款-兩個(gè)月專項(xiàng)附加扣除-兩個(gè)月個(gè)稅起征點(diǎn)-第一個(gè)月個(gè)人所得稅

10000*2-2000*2-1000*2-5000*2=4000

4000*3%-60=60

以上是工資和個(gè)稅的大致算法，在計(jì)算中還會(huì)有其他的加減項(xiàng)，但是都大同小異，希望能幫助到大家！

稅務(wù)電話12366

【第4篇】如何計(jì)算個(gè)人收入所得稅？個(gè)人所得稅稅率表

個(gè)人所得稅是調(diào)整征稅機(jī)關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個(gè)人所得稅的征納與管理過(guò)程中所發(fā)生的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。那么工資個(gè)人所得稅如何計(jì)算呢？

個(gè)人收入所得稅計(jì)算方法：

1、應(yīng)繳納所得額=稅前工資收入金額-五險(xiǎn)一金（個(gè)人繳納部分）-費(fèi)用減除額

2、應(yīng)納稅額=應(yīng)納所得額×稅率-速算扣除數(shù)

計(jì)算案例：

張三在10月份稅前工資12000元，需要繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金1100元。

適用5000元新的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和新的稅率表：

應(yīng)納所得額=稅前工資收入金額-五險(xiǎn)一金（個(gè)人繳納部分）-起征點(diǎn)（5000元）=12000-1100-5000=5900元

找稅率及速算扣除數(shù)：參照上面的工資稅率表不含稅部分，超過(guò)3000元至12000元的部分，則適用稅率10%，速算扣除數(shù)為210。應(yīng)繳納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納所得額×稅率-速算扣除數(shù)=5900×10%-210=380元

法律支持：

《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》 第一條 為了加強(qiáng)稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國(guó)家稅收收入，保護(hù)納稅人的合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，制定本法。 第二條 凡依法由稅務(wù)機(jī)關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。

【第5篇】如何計(jì)算個(gè)人所得稅

個(gè)稅在改革以后，不僅僅是提高了個(gè)稅的起征點(diǎn)，更是重新建構(gòu)了個(gè)稅的計(jì)算體系。不管是財(cái)務(wù)工作者，還是普通的人民大眾，都需要加強(qiáng)對(duì)于個(gè)稅計(jì)算方法的學(xué)習(xí)。

個(gè)人所得稅的計(jì)算方法

個(gè)人所得稅應(yīng)納稅額=[(綜合收入額-60000-“三險(xiǎn)一金”等專項(xiàng)扣除-子女教育等專項(xiàng)附加扣除-依法確定的其他扣除-捐贈(zèng)）×適用稅率-速算扣除數(shù)。

由于個(gè)稅需要每月進(jìn)行預(yù)繳，所以我們職工年度的個(gè)人所得稅應(yīng)退或應(yīng)補(bǔ)稅額=個(gè)人所得稅應(yīng)納稅額-相應(yīng)年度已預(yù)繳稅額。

也就是說(shuō)，我們?cè)趥€(gè)人所得稅匯算清繳的時(shí)候，即可能補(bǔ)稅，也可能獲得退稅。具體需要補(bǔ)稅還是退稅，就需要根據(jù)個(gè)人的實(shí)際收入情況進(jìn)行具體計(jì)算了。

綜合收入的具體范圍

在計(jì)算個(gè)稅時(shí)，個(gè)稅的稅率是固定的，我們根據(jù)實(shí)際的應(yīng)納稅額進(jìn)行查找即可。在這樣的情況下，個(gè)稅里面綜合收入的計(jì)算，反而成為了一個(gè)難點(diǎn)。

具體來(lái)說(shuō)，個(gè)稅里面的綜合所得包括：工資薪金所得、勞務(wù)報(bào)酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得和稿酬所得。

在這四項(xiàng)綜合收入當(dāng)中，工資薪金所得是我們最常見(jiàn)的收入形式。如果我們的收入只有工資收入所得一種，在據(jù)實(shí)預(yù)繳后，基本上就不需要補(bǔ)稅或退稅了。

在自媒體發(fā)達(dá)的時(shí)代，勞務(wù)報(bào)酬所得的收入形式也是越來(lái)越常見(jiàn)了。如果我們平常只有勞務(wù)報(bào)酬所得，那么我們?cè)趥€(gè)稅匯算清繳的時(shí)候，肯定可以獲得不菲的退稅額。

而對(duì)于特許權(quán)使用費(fèi)所得和稿酬所得來(lái)說(shuō)，更是涉及的人更少。稿酬所得還好一些，畢竟自媒體人士也有依靠稿費(fèi)生活的，但是，特許權(quán)使用費(fèi)很多人估計(jì)都沒(méi)有聽(tīng)過(guò)。

我們另外需要注意就是，這四項(xiàng)收入雖然在個(gè)稅匯繳清算時(shí)，需要并入綜合所得，但是這些收入在預(yù)繳時(shí)，都有屬于自己的申報(bào)方式。這也是為什么會(huì)出現(xiàn)，需要退稅的主要原因。

個(gè)稅改革的趨勢(shì)

從總體來(lái)說(shuō)，我們國(guó)家個(gè)稅的征稅方式，屬于混合制。即個(gè)稅正從單一稅制向綜合稅制改革。

個(gè)稅的改革不可能一蹴而就的。并入綜合所得的收入雖然只有四種，但是所有收入都并入綜合所得也只是時(shí)間早晚的問(wèn)題。

不僅如此，個(gè)稅在專項(xiàng)附加扣除方面，還是有進(jìn)一步擴(kuò)展的空間。不管是“三胎”政策的配套政策的具體實(shí)施，還是贍養(yǎng)老人方面的傾斜，都是有很大的拓展空間。

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【第6篇】用if函數(shù)計(jì)算個(gè)人所得稅

excel在財(cái)稅中的應(yīng)用之核算工資6

如何根據(jù)身份證號(hào)碼得出年齡

一、案例應(yīng)用

如何根據(jù)身份證得出年齡？

二、效果展示

三、如何設(shè)計(jì)、制作

解決思路：

先辨別出身份證號(hào)碼中的出生年月

再求出當(dāng)下的日期，作差。

下面具體說(shuō)一下所用到的函數(shù)知識(shí)。

<1>、<1>、 today函數(shù)講解

today意思是今天

函數(shù)意思：就是得到今天的日期

<2>、datedif 函數(shù)講解

datedif 是一個(gè)合成詞。由dated（過(guò)時(shí)的）和if（如果）組成。

整體的意思：

計(jì)算兩個(gè)日期之間的天數(shù)、月數(shù)或年數(shù)。

四、案例具體解決

五、總結(jié)

1、首要需要將身份證號(hào)碼的出生年份和當(dāng)下日期作比較

2、運(yùn)用函數(shù)today

3、運(yùn)用函數(shù)datedif

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以上案例均有視頻講解。

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作者簡(jiǎn)介：

注冊(cè)稅務(wù)師，中級(jí)會(huì)計(jì)師，財(cái)稅顧問(wèn)。

專注excel在實(shí)戰(zhàn)中的應(yīng)用。為國(guó)內(nèi)外成千上萬(wàn)的網(wǎng)友提供著服務(wù)。

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【第7篇】補(bǔ)發(fā)工資如何計(jì)算個(gè)人所得稅

大家好，歡迎關(guān)注我的養(yǎng)老和教育類專題文章，關(guān)注社保，關(guān)注教育，關(guān)注退休待遇。

11月份各地陸續(xù)啟動(dòng)今天的核算和補(bǔ)發(fā)。目的是為12月全面落實(shí)年終待遇津貼，補(bǔ)貼待遇進(jìn)行基礎(chǔ)的鑒定，哪些人群可以享受這一次津貼補(bǔ)算不算今天哪些方面，本篇文章我們集中研究探討這些問(wèn)題。

第1種情況，中人養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)差額部分。

中人養(yǎng)老金主要補(bǔ)發(fā)兩部分，第1部分是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，按照1%~4%上調(diào)部分，第2部分是過(guò)渡養(yǎng)老金的補(bǔ)分。第3部分是視同繳費(fèi)年限的差額，部分一般來(lái)說(shuō)工齡越長(zhǎng)補(bǔ)發(fā)的越多，退休年齡越晚補(bǔ)發(fā)的越多中人，養(yǎng)老待遇補(bǔ)發(fā)之后，養(yǎng)老待遇比老人老辦法，退休待遇要高出200元到500元左右。

第2種情況，視同繳費(fèi)年限的工齡計(jì)算。

視同繳費(fèi)年限指的是2023年10月1日之前參加的工齡全部計(jì)算為視同繳費(fèi)年限視同繳費(fèi)年限，不僅可以享受退休養(yǎng)老待遇，連續(xù)計(jì)算工齡的優(yōu)惠，而且可以享受最高的標(biāo)準(zhǔn)，就高不就低，所以理論上視同繳費(fèi)年限超過(guò)5年對(duì)養(yǎng)老金的貢獻(xiàn)率就會(huì)超過(guò)500元以上。

第3種情況，養(yǎng)老金調(diào)整之后的差額部分。

養(yǎng)老金每年定期調(diào)整之后，老人老辦法中人過(guò)渡期都會(huì)產(chǎn)生一部分，需要補(bǔ)發(fā)調(diào)整的情況在11月份進(jìn)行核定核算，養(yǎng)老金的調(diào)整后的差額進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)籌的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的核算，北京，上海，廣東，深圳等一線城市，四川，陜西，河南都會(huì)跟進(jìn)。

第4種情況，高齡津貼需要補(bǔ)充的津貼。

70歲以上高齡津貼按每5年向上提升一個(gè)檔次進(jìn)行調(diào)整步伐，11月份開(kāi)始集中核算，目的是在12月份完成高齡津貼補(bǔ)貼，按月發(fā)放的需求以及堅(jiān)持按照調(diào)整后的新標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落實(shí)，高齡津貼體現(xiàn)了老齡化社會(huì)對(duì)老人們的關(guān)注和關(guān)心，高齡津貼的標(biāo)準(zhǔn)是隨著年齡遞增而增加，100歲以上的老人高齡津貼，全國(guó)最低不得低于300元每人每月。

第5種情況，公務(wù)員目標(biāo)獎(jiǎng)?wù){(diào)整之后，給教師補(bǔ)發(fā)的績(jī)效工資。

2023年不僅在職人員工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)了，最重要的是公務(wù)員職業(yè)的目標(biāo)獎(jiǎng)考核獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)了給，教師應(yīng)該補(bǔ)發(fā)30%績(jī)效，工資的獎(jiǎng)勵(lì)，性部分的標(biāo)準(zhǔn)也同步聯(lián)動(dòng)調(diào)整，中小學(xué)工資待遇不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員，這是教師法的規(guī)定，所以這一點(diǎn)體現(xiàn)了教師職業(yè)的優(yōu)待性體現(xiàn)了教師在獎(jiǎng)勵(lì)性，績(jī)效部分與公務(wù)員目標(biāo)獎(jiǎng)的聯(lián)動(dòng)性一致性。

第6種情況，退休人員退休生活補(bǔ)貼的差額部分。

退休津貼和退休生活補(bǔ)貼這兩種類型是退休人員養(yǎng)老金的主要構(gòu)成，部分調(diào)整之后的退休生活津貼和補(bǔ)差部分，在11月份執(zhí)行落實(shí)12月份補(bǔ)發(fā)，所以這個(gè)進(jìn)度必須在12月前后完成。退休生活津貼的標(biāo)準(zhǔn)不斷的穩(wěn)定調(diào)整，保證了退休職工最穩(wěn)定幸福的生活，也對(duì)養(yǎng)老金代替率作出了重要的貢獻(xiàn)。

第7種情況，年終獎(jiǎng)部分。

2023年之前的年終獎(jiǎng)都不納入個(gè)人所得稅的計(jì)算，所以年終獎(jiǎng)就是年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)是福利待遇，不包括在年薪收入之前，所以年終獎(jiǎng)發(fā)放在12月份完成就需要在11月份進(jìn)行核算，補(bǔ)發(fā)年終獎(jiǎng)主要是包括基本獎(jiǎng)金部分和優(yōu)秀獎(jiǎng)金部分以及考核增量?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)部分。年終獎(jiǎng)的標(biāo)準(zhǔn)一般在5000元到5萬(wàn)元之間。

第8種情況，10月份到12月份的取暖費(fèi)部分。

取暖費(fèi)一般來(lái)說(shuō)從10月份11月份12月份1月份4個(gè)月連續(xù)計(jì)算，按照平均30天每個(gè)月來(lái)計(jì)算，每天大約50元左右，所以取暖費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)算下來(lái)，每人收入大約在3000元到5000元左右，公務(wù)員，教師，醫(yī)生，企業(yè)工作人員，都可以享受取暖費(fèi)待遇，最重要的是所有退休職工也有取暖費(fèi)補(bǔ)貼，11月份核算，12月份補(bǔ)發(fā)完成。

第9種情況，7月份到12月份養(yǎng)老金調(diào)整增加部分。

按照年度1%~3%左右的比例進(jìn)行調(diào)整，最高不突破4%，這是養(yǎng)老金調(diào)整給我們的設(shè)定的范圍區(qū)間。從6月底到7月之后養(yǎng)老金調(diào)整之后，一部分人需要補(bǔ)發(fā)，連續(xù)補(bǔ)發(fā)6個(gè)月，這6個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)主要是差額部分，假設(shè)我們6月30號(hào)之前的退休金是5000元，每月調(diào)整之后按2%增加增加100元，那么我們7月份之后到12月份之間就要補(bǔ)發(fā)600元左右的基本養(yǎng)老金的差額部分。

第10種情況，其他額外的單獨(dú)補(bǔ)貼和職工津貼。

額外津貼主要包括獨(dú)生子女津貼，農(nóng)村職工特殊養(yǎng)老，高齡津貼以及取暖津貼以及各類人才綠色通道，在退休后繼續(xù)享受待遇的津貼。

所有的津貼都在11月份進(jìn)行核算，12月份落實(shí)，這是年度要求所決定的，是今天福利待遇發(fā)放時(shí)間按時(shí)足額所保證的。

落地開(kāi)始重新計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按照11月份落實(shí)計(jì)算數(shù)據(jù)，12月份補(bǔ)發(fā)的統(tǒng)一進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整，這是今天補(bǔ)貼政策，最重要的兩個(gè)月。

我是社保十叔，歡迎點(diǎn)贊，關(guān)注，支持，轉(zhuǎn)發(fā)，收藏，分享，評(píng)論，打賞，這里有最嚴(yán)重的語(yǔ)言文字，這里最接地氣的視頻解讀分析。

【第8篇】年終獎(jiǎng)怎么計(jì)算個(gè)人所得稅

每逢過(guò)年，對(duì)于上班族來(lái)說(shuō)，除了盼著放假休息以外，最“牽腸掛肚”的事莫過(guò)于年終獎(jiǎng)了吧？作為公司的專業(yè)財(cái)務(wù)，我們需要清晰地知道全年一次性獎(jiǎng)金應(yīng)該如何扣稅。

一、全年一次性獎(jiǎng)金

全年一次性獎(jiǎng)金是行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人，根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)雇員全年工作業(yè)績(jī)的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎(jiǎng)金。也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績(jī)效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資。

個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金，根據(jù)新《個(gè)人所得稅法》規(guī)定，應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)年“綜合所得”，按納稅年度合并計(jì)算個(gè)人所得稅。

二、年終一次性獎(jiǎng)金計(jì)稅公式

應(yīng)納稅所得額=（全年一次性獎(jiǎng)金收入+全年工資所得 - 60000 - 個(gè)人三險(xiǎn)一金 - 專項(xiàng)附加扣除）×適用稅率－速算扣除數(shù)

三、舉例說(shuō)明

假如小王的月度工資是5000，年終獎(jiǎng)60000，個(gè)人三險(xiǎn)一金6000元/年。

專項(xiàng)扣除：子女教育1000/月，房貸1000/月，贍養(yǎng)老人2000/月。

全年一次性獎(jiǎng)金綜合所得計(jì)稅：

全年收入5000*12+年終獎(jiǎng)60000=120000；

12萬(wàn)-6萬(wàn)（起征點(diǎn)5000*12）-4.8萬(wàn)（專項(xiàng)扣除）-6千（三險(xiǎn)一金）=6000

6000*3%（稅率）=180元

因此小王的年終獎(jiǎng)需要繳稅180元。

【第9篇】年終獎(jiǎng)如何計(jì)算個(gè)人所得稅

最新消息，年終獎(jiǎng)單獨(dú)計(jì)稅政策延期了

為減輕個(gè)人所得稅負(fù)擔(dān)，緩解中低收入群體壓力，會(huì)議決定：

一是將全年一次性獎(jiǎng)金不并入當(dāng)月工資薪金所得、實(shí)施按月單獨(dú)計(jì)稅的政策延至2023年底。

二是將年收入不超過(guò)12萬(wàn)元且需補(bǔ)稅或年度匯算補(bǔ)稅額不超過(guò)400元的免予補(bǔ)稅政策延至2023年底。

三是將上市公司股權(quán)激勵(lì)單獨(dú)計(jì)計(jì)稅政策延至2023年底。

上述政策一年可減稅1100億元。

02

在表格中怎么應(yīng)用

可以明確2021~2024年年終獎(jiǎng)依然單獨(dú)按月單獨(dú)計(jì)稅，并不并入當(dāng)月收入。

按月計(jì)稅，就是個(gè)人所得年終獎(jiǎng)/12 后，從下表中查找對(duì)應(yīng)稅率和速算扣除數(shù)，然后按以下公式計(jì)算。

年終獎(jiǎng)個(gè)稅=年終獎(jiǎng)*稅率-速算扣除數(shù)

例如張三2023年年終獎(jiǎng)為4.8萬(wàn)元，計(jì)算過(guò)程為：

48000/12 = 4000

從上表中查找稅率為：10%，速算扣除為：210

張三應(yīng)交個(gè)稅為：

48000*10%-210 = 4590 元

問(wèn)題時(shí)如何發(fā)放的人數(shù)多，一個(gè)個(gè)算太麻煩，所以蘭色提供了一個(gè)年終獎(jiǎng)個(gè)稅計(jì)算公式：

=lookup(max(0.0001,年終獎(jiǎng)/12),

{0;6;24;50;70;110;160}*500+0.0001,5*max(0,年終獎(jiǎng))

*{0.6;2;4;5;6;7;9}%-10*{0;21;141;266;441;716;1516})

注：使用0.0001是處理邊界數(shù)據(jù).

來(lái)一個(gè)實(shí)例表格：

=lookup(max(0.0001,b2/12),{0;6;24;50;70;110;160}*500+0.0001,5*max(0,b2)*{0.6;2;4;5;6;7;9}%-10*{0;21;141;266;441;716;1516})

年終獎(jiǎng)個(gè)稅公式看著如天書(shū)一般，其實(shí)只是把稅率表搬到公式中（常量數(shù)組）而已，用的也只是lookup最簡(jiǎn)單的查找功能。只是為了處理邊界點(diǎn)使用了max函數(shù)，估計(jì)會(huì)暈倒不少新手。同學(xué)們不必理解，直接套用計(jì)算即可。

03

年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)稅？

2023年12月31日之前，你有兩種選擇算

1、將獎(jiǎng)金除以12得到一個(gè)數(shù)額，然后按照月度稅率表確定稅率，單獨(dú)計(jì)算。

2、直接并入綜合所得計(jì)算。

最新政策是2023年12月31日之后呢，就并入綜合所得計(jì)算了。

我舉個(gè)例子吧。

2023年每月應(yīng)發(fā)工資均為10000元，每月減除費(fèi)用5000元，“三險(xiǎn)一金”等專項(xiàng)扣除為1500元，從1月起享受子女教育專項(xiàng)附加扣除1000元，贍養(yǎng)父母扣除1000元，沒(méi)有減免收入及減免稅額等情況，也沒(méi)有勞務(wù)報(bào)酬等其他綜合所得了，2023年公司發(fā)工資時(shí)候按照以下方法計(jì)算預(yù)扣預(yù)繳稅額：

1月份：(10000-5000-1500-2000）×3%=45元；

2月份：(10000×2-5000×2-1500×2-2000×2）×3%-45=45元；

3月份：(10000×3-5000×3-1500×3-2000×3）×3%-45-45=45元；

依次類推

全年單位預(yù)扣預(yù)繳了540的個(gè)人所得稅。

2023年12月，單位給財(cái)姐發(fā)放了3萬(wàn)元年終獎(jiǎng)，這個(gè)時(shí)候年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)稅?

前面說(shuō)了，有兩種算法。

第一，單獨(dú)計(jì)算。

首先、確定稅率，30000/12=2500

對(duì)應(yīng)的稅率為3%

所以，年終獎(jiǎng)的個(gè)稅=30000*3%-0=900。

全年累計(jì)個(gè)稅=540（綜合所得）+900（一次性獎(jiǎng)金）=1440

04

如何申報(bào)呢?

第一步、登錄自然人稅收管理系統(tǒng)，在綜合所得申報(bào)下面有一個(gè)全年一次性獎(jiǎng)金收入，點(diǎn)擊進(jìn)入

第二步、增加收入信息

第三步、點(diǎn)擊稅款計(jì)算，選擇全年一次性獎(jiǎng)金收入，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)算出個(gè)稅，如圖，全年一次性獎(jiǎng)金算出來(lái)稅金為900，然后點(diǎn)擊申報(bào)報(bào)送即可。

第二種方法 ，并入綜合所得，這個(gè)時(shí)候算法就不一樣了。

同樣是12月發(fā)了3萬(wàn)，這個(gè)時(shí)候和12月發(fā)放的工資加總，按照累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算，在這里實(shí)質(zhì)上就是和把這3萬(wàn)當(dāng)成工資薪金一起計(jì)算。

第一步：計(jì)算累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額

累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額=累計(jì)收入-累計(jì)專項(xiàng)及附加扣除-累計(jì)減除費(fèi)用

=(120000+30000)-（60000+18000+24000）=48000

第二步：以累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額去對(duì)應(yīng)個(gè)人所得稅預(yù)扣率表

得出累計(jì)應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=48000*10%-2520-495=2280

所以，你看，兩種算法下財(cái)姐全年繳納的個(gè)稅是不同的，因?yàn)閮煞N算法不同，所以結(jié)果也會(huì)有不同的結(jié)果，

在這個(gè)案例中，財(cái)姐的收入很顯示應(yīng)該選擇享受年終獎(jiǎng)一次性算法的政策劃算。

但是，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)一個(gè)有趣的現(xiàn)象，那就是只要你使用年終獎(jiǎng)這個(gè)算法，你的年終獎(jiǎng)再怎么也會(huì)至少產(chǎn)生3%的個(gè)人所得稅，這是最低的。而你如果你并入綜合所得稅呢？可能沒(méi)有個(gè)稅。

05

為什么并入綜合所得稅會(huì)沒(méi)有個(gè)稅呢？

因?yàn)榫C合所得有扣除項(xiàng)可以用啊，專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除還有減除費(fèi)用(一年6萬(wàn))?？赡苣惆哑綍r(shí)工資和年終獎(jiǎng)加一起扣除這些后應(yīng)納稅所得稅都小于0，自然就沒(méi)有個(gè)稅了。這種情況下，你說(shuō)你還選擇年終獎(jiǎng)算法干嘛？

比如下面這個(gè)朋友的問(wèn)題。

每個(gè)月工資3500，年終獎(jiǎng)15000，年收入額=3500*12+15000=57000，就是不算專項(xiàng)附加扣除和專項(xiàng)扣除，光看這個(gè)年收入額都沒(méi)超過(guò)60000萬(wàn)，所以把年終獎(jiǎng)按綜合所得稅合并計(jì)算全年個(gè)稅也是0。

但是如果把15000這個(gè)年終獎(jiǎng)單獨(dú)拿出來(lái)算個(gè)稅，就有15000*3%=450的個(gè)人所得稅。

這個(gè)時(shí)候你說(shuō)怎么選？當(dāng)然是并入一起算嘛，不能白白浪費(fèi)了綜合所得的扣除項(xiàng)。

上述的選擇問(wèn)題看似比較清晰明了，但是實(shí)際上在單位發(fā)放工資時(shí)候沒(méi)法做到100%選擇精準(zhǔn)，簡(jiǎn)單的說(shuō)就是給你發(fā)年終獎(jiǎng)的單位沒(méi)法給你保證它選擇的計(jì)算方法就是最節(jié)稅的。

為什么這樣說(shuō)呢？這里面的主要原因就是公司是沒(méi)法及時(shí)全面掌握你的綜合所得情況的。

比如，這個(gè)朋友繼續(xù)問(wèn)的這個(gè)問(wèn)題，如果我不是12月發(fā)年終獎(jiǎng)，而是年初發(fā)的，年初發(fā)的時(shí)候我并不知道這個(gè)員工以后月份的工資收入，我如果先按照年終獎(jiǎng)?wù)呱陥?bào)了，但是后面發(fā)現(xiàn)這個(gè)人全年綜合所得都不高，白交了稅了怎么辦？

或者是，這個(gè)員工在我單位全年取得的工資薪金所得我知道大概數(shù)，我知道他不用年終獎(jiǎng)?wù)邥?huì)節(jié)約稅款，所以中途發(fā)工資時(shí)候我就沒(méi)給他按年終獎(jiǎng)申報(bào)。

但是這個(gè)員工自己在外面還有其他綜合所得，比如有勞務(wù)報(bào)酬所得 ，如果把他其他所得加一起，他的稅率就調(diào)檔了，比如跳到10%了，但是如果把年終獎(jiǎng)單獨(dú)剔除了，綜合所得和年終獎(jiǎng)稅率就都能享受3%這個(gè)檔次。

你說(shuō)這種情況，發(fā)工資的單位有沒(méi)有辦法？

也毫無(wú)辦法?。?！

發(fā)年終獎(jiǎng)的單位沒(méi)有義務(wù)，也沒(méi)有能力把所有員工的全部綜合所得都提前預(yù)知，然后全盤考慮給你節(jié)稅。

06

那如何有效解決這個(gè)問(wèn)題呢？

唯一的辦法就是給納稅人一次重新選擇是否適用年終獎(jiǎng)?wù)哂?jì)算個(gè)稅的機(jī)會(huì)。

也就是個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金并已按全年一次性獎(jiǎng)金政策單獨(dú)計(jì)稅的，可以在匯算清繳時(shí)重新選擇是否適用全年一次性獎(jiǎng)金政策。

那么這樣事情就好辦了，扣繳義務(wù)人發(fā)年終獎(jiǎng)就最好直接單獨(dú)計(jì)稅申報(bào)。

這樣如果納稅人覺(jué)得扣繳義務(wù)人沒(méi)給自己做好稅收籌劃，那么你在匯算清繳時(shí)候可以根據(jù)自己總綜合所得收入情況再重新選擇一次就ok。

操作如下：

step1

登錄app后，進(jìn)入【綜合所得年度匯算】-【收入】-【工資薪金】查看詳情。

step2

點(diǎn)擊【獎(jiǎng)金計(jì)稅方式選擇】進(jìn)入選擇界面。

若您選擇繼續(xù)使用全年一次性獎(jiǎng)金計(jì)稅方法單獨(dú)計(jì)算：

選擇【單獨(dú)計(jì)稅】，根據(jù)實(shí)際情況選擇其中一筆單獨(dú)計(jì)稅，再點(diǎn)擊【確定】，則該筆單獨(dú)計(jì)稅的獎(jiǎng)金不納入年度匯算的綜合所得中。

若您選擇將全年一次性獎(jiǎng)金全部并入綜合所得計(jì)稅：

選擇【全部并入綜合所得計(jì)稅】，點(diǎn)擊【確定】。您所有的“全年一次性獎(jiǎng)金”都會(huì)并入綜合所得申報(bào)中。