【導(dǎo)語】個人與公司簽訂合同是否有效怎么寫好？很多注冊公司的朋友不知怎么寫才規(guī)范，實際上填寫公司經(jīng)營范圍并不難，我們可以參考優(yōu)秀的同行公司來寫，再結(jié)合自己經(jīng)營的產(chǎn)品做一下修改即可！以下是小編為大家收集的個人與公司簽訂合同是否有效，有簡短的也有豐富的，僅供參考。
【第1篇】個人與公司簽訂合同是否有效
一般情況下，協(xié)議書只要是在雙方協(xié)商一致，是基于雙方自由真實的意思，并且沒有違反法律強(qiáng)制性的與社會的公序良俗，那么該協(xié)議就是合法有效的。
但是基于是勞動者與用人單位的特殊關(guān)系，即使雙方協(xié)商一致達(dá)成的協(xié)議也不一定是有效的，例如約定競業(yè)限制條款，但在競業(yè)限制期限內(nèi)不支付補(bǔ)償，這種條款就是無效的，這是基于對勞動者權(quán)益的保護(hù)。
【法律依據(jù)】根據(jù)《合同法》第九條：當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力。
（《合同法》將于2023年12月31日失效）
根據(jù)《民法典》第一百四十三條：具備下列條件的民事法律行為有效：
（一）行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；
（二）意思表示真實；
（三）不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性，不違背公序良俗。
（《民法典》生效時間為2023年1月1日）
【第2篇】個人與公司簽訂的協(xié)議是否合法
個人與公司簽訂的協(xié)議是合法的。
【法律依據(jù)】
《合同法》第四十四條，合同的生效依法成立的合同，自成立時生效。法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)生效的，依照其規(guī)定。
【第3篇】五險一金個人與公司分別繳納多少
五險一金個人與公司分別繳納的比例：
醫(yī)療保險：個人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%。
養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔(dān)20%。
失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔(dān)2%。
工傷保險:個人無，單位1%。
生育保險：個人無，單位1%。
而工傷和生育保險的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。
公積金繳費(fèi)比例：5%-12%。
【法律依據(jù)】
《社會保險法》第二條，國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
