【導語】國際人力資源公司經營范圍怎么寫好？很多注冊公司的朋友不知怎么寫才規(guī)范，實際上填寫公司經營范圍并不難，我們可以參考優(yōu)秀的同行公司來寫，再結合自己經營的產品做一下修改即可！以下是小編為大家收集的國際人力資源公司經營范圍，有簡短的也有豐富的，僅供參考。
范本1
國際人力資源公司經營范圍：向國內派遣各類勞務人員，向境外派遣各類勞務人員（不含海員）【陜商發(fā)（2011）559號】。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）
范本2
國際人力資源公司經營范圍：人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務，人才推薦，人才招聘，人才測評，人才信息網(wǎng)絡服務（人力資源服務許可證有效期至2019年03月31日）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動。）
范本3
國際人力資源公司經營范圍：一般經營項目是：信息咨詢、經濟信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、商務信息咨詢（不含人才中介服務、證券、金融及其他限制項目）；計算機軟件、信息系統(tǒng)軟件的開發(fā)、銷售、技術咨詢。許可經營項目是：人才中介服務。
范本4
國際人力資源公司經營范圍：人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務；人才推薦；人才招聘（人力資源服務許可證有效期至2020年03月31日）；經濟貿易咨詢；企業(yè)管理咨詢；市場調查；投資咨詢；廣告代理；勞務派遣。（企業(yè)依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業(yè)政策禁止和限制類項目的經營活動。）
范本5
國際人力資源公司經營范圍：商務信息咨詢；向境外派遣各類勞務人員（不含海員）；人力資源招聘；職業(yè)介紹；人力資源事務代理；人力資源培訓；人才測評；高級人才尋訪；人力資源外包；人力資源管理咨詢；人力資源信息網(wǎng)絡服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）
范本6
國際人力資源公司經營范圍：代辦隸屬企業(yè)經營范圍內的業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）
